Groupe Samat
Le positionnement : un leader à taille humaine
Notre job : construire et valoriser la marque employeur
Le positionnement : un leader à taille humaine
Notre job : construire et valoriser la marque employeur
Transporter des produits dangereux est un défi que Samat relève chaque jour et ce depuis 40 ans.
Samat, c’est avant tout 2 500 collaborateurs qui transportent chaque jour le monde de demain.
Vision (CODIR)
Audit / Benchmark
Stratégie de mécénat
Stratégie de communication
Rédactionnel
Capsules vidéo
Publication (réseaux sociaux)
Création de la charte graphique / Logo
Refonte du site Web
Notes « stratégie durable »
Coaching Linkedin
Réunion stratégique (Codir)
Il nous est essentiel de travailler avec des entreprises engagées pour leur écosystème. Chez Samat, la politique de management QHSSE est au cœur de leur ADN.
Garantir la sécurité de tous, accroître la satisfaction de leur client ainsi que maintenir leur savoir-faire occupe une place fondamentale dans leur développement.
Une chose est sûre, nous sommes fières de parcourir un bout de chemin à leur côté.
Samat soutient cette année l’équipe Raid ‘Alizés Nous. Salariées au sein de l’entreprise, Muriel, Frédérique et Mireille ont participé à un raid multisports (course, VTT, canoë-kayak), en novembre dernier sur les belles terres de la Martinique.
Elles ont repoussé leurs limites pour soutenir l’association Yannis et ses défis. Une association qui a pour but d’aider à financer les prise en charges et stages de Yannis (atteint du syndrome génétique MED13L, qui entraîne un retard global de développement).
En accompagnant au quotidien le développement des PME de notre territoire ou d’un peu plus loin, nous donnons du sens à notre action car nous contribuons à développer la richesse de ces économies locales qui contribueront à changer le monde de demain.
> Une marque employeur soucieuse de ses collaborateurs
> Une stratégie de contenu cohérente et régulière
> Appui de communication sur les engagements environnementaux
> Amélioration des recrutements